Auf den Menschen kommt es an : Führung und Motivation im Unternehmen ; eine empirische Studie im Dialog mit der Praxis

dc.creator	Soltwedel, Rüdiger
dc.creator	Bickenbach, Frank
dc.date	1996
dc.date.accessioned	2013-10-16T06:03:10Z
dc.date.available	2013-10-16T06:03:10Z
dc.date.issued	2013-10-16
dc.identifier	urn:isbn:3892041989
dc.identifier	http://hdl.handle.net/10419/1261
dc.identifier	ppn:25801461X
dc.identifier.uri	http://koha.mediu.edu.my:8181/xmlui/handle/10419/1261
dc.language	deu
dc.publisher	Verl. Bertelsmann Stiftung Gütersloh
dc.relation	Forschungsprogramm "Weiterentwicklung und Perspektiven der sozialen Marktwirtschaft"
dc.rights	http://www.econstor.eu/dspace/Nutzungsbedingungen
dc.subject	ddc:330
dc.subject	Reorganisation
dc.subject	Unternehmenskultur
dc.subject	Unternehmensorganisation
dc.subject	Management
dc.subject	Deutschland
dc.subject	USA
dc.title	Auf den Menschen kommt es an : Führung und Motivation im Unternehmen ; eine empirische Studie im Dialog mit der Praxis
dc.type	doc-type:book

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